Die App für mentales Wohlbefinden - nachhaltig & individuell

Vorbeugen, bevor es zu spät ist

Investiere gemeinsam mit Deinen Mitarbeitenden in ihr Wohlbefinden. Denn wer sich wertgeschätzt fühlt, ist produktiver und zufriedener.

Diese Unternehmen lernen bereits mit Savvi

Savvi in Deiner Branche

Alltägliche Gewohnheiten, die Großes bewirken

Lernen in den Alltag integrieren

Vorbeugen, bevor es zu spät ist

Mentaler Stress und Burnout entstehen nicht über Nacht, sondern schleichen sich in den Alltag Deiner Mitarbeitenden durch ungesunde Gewohnheiten und Arbeitsweisen. ​ Mit Savvi setzt Du frühzeitig an und ermöglichst Deinem Team, förderlichere Gewohnheiten, eine bessere Selbstwahrnehmung und stärkere Resilienz aufzubauen, bevor Probleme entstehen.

Mitarbeiter fördern & binden

Wenn sich Deine Mitarbeitenden wahrgenommen und gefördert fühlen, entfalten sie ihr volles Potential. Investiere in ihr mentales Wohlbefinden und zeige Ihnen, dass sie als Person wertgeschätzt werden. ​ Bei Kunden hat unser Training für mentales Wohlbefinden bereits zu einer Verdopplung des eNPS geführt. Außerdem fühlten sich die Savvi-Nutzer:innen in ihrer geistigen und körperlichen Gesundheit besser unterstützt.

Zur Telefónica Case Study
Lernen in den Alltag integrieren

Fördere bessere Gewohnheiten, ohne Deinen Mitarbeitenden noch ein weiteres To-Do aufzuzwingen. Schließlich sollte das Training helfen und nicht zusätzlichen Stress erzeugen. ​ Savvi's praxisnahe Übungen integrieren sich direkt in den Arbeitsalltag Deines Teams und fördern bereits mit 15 Minuten pro Woche nachhaltig den Aufbau gesünderer Gewohnheiten.

Demo vereinbaren

Alltägliche Gewohnheiten, die Großes bewirken

Damit Deine Mitarbeitenden stressfrei durch den Alltag kommen.

70%

Engagement

Statt 13% bei herkömmlichen E-Learnings

38 Min

Training pro Woche

Verbringen Savvi-Nutzende im Schnitt in der App

95%

der Microtrainings

Bewerten Savvi-Nutzer in der App als hilfreich

Bilde die 8 wichtigsten Gewohnheiten

Basierend auf aktueller Fachliteratur, Studien und erprobten Best Practices haben wir die 8 relevantesten Skills identifiziert, die Mentales Wohlbefinden fördern.​ Unsere Bibliothek bietet für jeden dieser Skills die effektivsten Methoden und Trainings, um nachhaltig bessere Verhaltensweisen aufzubauen - von besserer Selbstwahrnehmung & -wirksamkeit bis Resilienz und weniger Perfektionismus. Gepaart mit adaptiven Learning Journeys bekommt so jede:r Mitarbeitende genau das Training, das individuell das mentale Wohlbefinden bestmöglich fördert.

Im Team
arbeiten
Resilient
werden
Mit Anderen
arbeiten
Meine Karriere
managen
Im Team
arbeiten
Resilient
werden
Mit Anderen
arbeiten
Meine Karriere
managen
Projekte managen
Mit Konflikten
umgehen
Ziele
erreichen
Talente entwickeln
Projekte managen
Mit Konflikten
umgehen
Ziele
erreichen
Talente entwickeln
Mich selbst managen
Mein Team
managen
Ergebnisse erreichen
Präsentieren und moderieren
Mich selbst managen
Mein Team
managen
Ergebnisse erreichen
Präsentieren und moderieren

Die wichtigsten Skills für deine Leader

Spielerisch einfach können deine Leader mit der Savvi App die wichtigsten Soft Skills erlernen. Du willst erfahren, ob Savvi auch für dich und dein Team eine Lösung bietet? Klicke einfach auf den Button!

Demo vereinbaren
Im Team
arbeiten
Resilient
werden
Professionell
auftreten
Proaktiv
sein
Im Team
arbeiten
Resilient
werden
Professionell
auftreten
Proaktiv
sein
Sich selbst
organisieren
Fokussiert
Arbeiten
Kontinuierlich
lernen
Ziele
erreichen
Sich selbst
organisieren
Fokussiert
Arbeiten
Kontinuierlich
lernen
Ziele
erreichen
Sich selbst managen
Effektiv
Kommunizieren
Lösungsorientiert
arbeiten
Mit Konflikten
umgehen
Sich selbst managen
Effektiv
Kommunizieren
Lösungsorientiert
arbeiten
Mit Konflikten
umgehen

Die wichtigsten Skills für Azubis

Spielerisch einfach können Deine Azubis mit der Savvi App die wichtigsten Soft Skills erlernen. Du willst erfahren, ob Savvi auch für Dich und Deine Azubis eine Lösung bietet? Klicke einfach auf den Button:

Demo vereinbaren
Im Team
arbeiten
Content erstellen
Einwände
behandeln
Mit Anderen
arbeiten
Im Team
arbeiten
Content erstellen
Einwände
behandeln
Mit Anderen
arbeiten
Projekte managen
Verhandlungen führen
Aktiv
zuhören
Ziele
erreichen
Projekte managen
Verhandlungen führen
Aktiv
zuhören
Ziele
erreichen
Kunden identifizieren
Potenzielle Kunden anrufen
Kundenbedarfe ermitteln
Ergebnisse erreichen
Kunden identifizieren
Potenzielle Kunden anrufen
Kundenbedarfe ermitteln
Ergebnisse erreichen

Die wichtigsten Skills für Deine Sales-Mitarbeitenden

Du kannst eigene Inhalte erstellen oder aus >150 Modulen unserer Bibliothek für die 42 relevantesten Sales- & Kundenkontakt-Skills wählen, um Dein Training zu starten. Von klassischem Außenvertrieb, über B2B Enterprise Sales und Customer Service bis zu Social Selling deckt unsere Bibliothek alle Vertriebsstrukturen ab.

Demo vereinbaren
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